Full-Stack Developer

Descripción de la vacante

📌 Rol: Full-Stack Developer – Pavago🌎 Ubicación: Remoto – Colombia, México, Brasil, Costa Rica y Argentina.💼 Tipo de Contrato: Full-time🕒

Horario: U.S. Business Hours📋 Descripción General Pavago busca un Full-Stack Developer para diseñar, desarrollar y mantener funcionalidades tanto del Front-End como del Back-End de una plataforma web.El profesional será responsable de gestionar el desarrollo de funcionalidades de principio a fin, desde la planificación hasta la implementación y el seguimiento posterior, garantizando una plataforma estable, eficiente y fácil de usar.Se busca una persona proactiva, autónoma y con sólidas habilidades técnicas, capaz de colaborar en un entorno de trabajo principalmente asincrónico.📋 Responsabilidades Principales Diseñar, desarrollar y mantener funcionalidades de Front-End y Back-End.Trabajar en interfaces de usuario, lógica del servidor y bases de datos según las necesidades del proyecto.Garantizar experiencias de usuario consistentes y de alta calidad.Gestionar funcionalidades desde la planificación inicial hasta el despliegue y monitoreo posterior.Escribir código limpio, documentado, mantenible y fácil de probar.Asegurar que las funcionalidades cumplan con los requisitos y funcionen correctamente en producción.Colaborar con el equipo técnico para definir requisitos, evaluar limitaciones y desarrollar soluciones.Participar en revisiones de código, compartir conocimientos y contribuir a decisiones técnicas.Identificar y resolver errores, problemas de rendimiento y deuda técnica.Proponer mejoras en la arquitectura, herramientas de desarrollo y procesos del equipo.Comunicar avances, riesgos técnicos y posibles bloqueos de manera proactiva.🎯 Requisitos Experiencia comprobable como Full-Stack Developer trabajando en aplicaciones en producción.Dominio de tecnologías modernas de Front-End y Back-End.Capacidad para trabajar con interfaces de usuario, lógica del servidor y bases de datos.Experiencia convirtiendo requisitos de producto en funcionalidades implementadas con supervisión mínima.Sólidas habilidades de resolución de problemas y criterio técnico.Inglés escrito avanzado, incluyendo documentación de decisiones técnicas y comunicación asincrónica.Capacidad para coordinar horarios con colegas y otros participantes del proyecto cuando sea necesario.Autonomía para gestionar tareas desde la planificación hasta la implementación.Comunicación proactiva, organización y capacidad para trabajar en equipos colaborativos.Compromiso con la calidad del código, su mantenimiento y la entrega eficiente de soluciones.📌 Proceso de Selección Postulación inicial.Entrevista en video unidireccional mediante Spark Hire.Entrevista con el cliente.Oferta e incorporación (Onboarding).